General information

Title
Programme de mobilité
ID
XM-DAC-2-10-8377
CRS ID
2022008377
Start date
End date
Activity status
Implementation
Budget
€12.472.840
Actor
ARES - Académie de Recherche et d’Enseignement supérieur
Sector
Education - Higher education
Aid type
Core support to NGOs, other private bodies, PPPs and research institutes
Fragile state
No
Least developed country
No
Budgetline
54 41 452401 Steun aan ARES mbt de realisatie van de doelen van de gemeenschappelijke strategische kaders
Finance type
GRANT
Tied status
No
Flow type
ODA
Body

General

Le programme de mobilité est un instrument de financement via appels concurrentiels visant le renforcement des capacités tout au long du parcours du.de la chercheur.se, de l'enseignant.e, du personnel et du.de la professionnel.le des institutions partenaires des Établissements d'Enseignement Supérieur (EES) de la Fédération Wallonie-Bruxelles (FWB). Le programme de mobilité s'inscrit dans une approche individuelle de renforcement des capacités, contribuant au renforcement de l'expertise des institutions des 29 pays partenaires bourses de l'ARES. Trois types de bourses sont délivrés à des publics distincts issus des pays partenaires bourses : • Une bourse de doctorat, à destination de futur.e.s chercheur.se.s ; • Une bourse de postdoctorat, à destination de chercheur.se.s et/ou enseignant.e.s; • Une bourse de stage de renforcement des capacités, à destination de jeunes diplômé.e.s et/ou de professionnel.le.s. Chaque projet de bourse s'articule dans une dynamique partenariale autour du projet de recherche ou de formation, qui inclut un.e promoteur.rice rattaché.e à l'EES de la FWB et un.e promoteur.rice rattaché.e à l'institution du pays partenaire. Le programme leur permet alors de bénéficier d'un environnement propice et un cadre de travail facilitant l'échange et l'apprentissage. Ce programme vise à : •permettre aux boursier.e.s de devenir des acteur.rice.s de changement en faveur du développement, dans leur institution et dans la société, par l'intégration de compétences et capacités acquises ; •renforcer les réseaux entre les institutions, et valoriser l'expertise des acteur.rice.s du programme, à savoir les chercheur.se.s, les professionnel.le.s, personnels, enseignant.e.s et promoteur.rice.s; •améliorer les capacités de ces institutions par le renforcement et la création de thématiques de recherche et la dynamisation de la recherche et de l'enseignement.

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