Economic and social empowerment of adolescents and young people (15-24 years old)

Adolescentes y Jóvenes, especialmente adolescentes y mujeres jóvenes (15-24 años), benefician de una formación profesional y habilidades para la vida, mejoran sus oportunidades de empoderamiento económico y social, con resiliencia, igualdad de género e inclusión en entornos libres de discriminación, explotación y violencia. Se espera que sean miembros activos de sus comunidades, tengan negocio operativo propio o trabajo sostenible, vivan en comunidades protectoras, decidan de sus vidas Plan ha identificado el empoderamiento socio cultural y económico de adolescentes y jóvenes (AyJ) como prioridad, especialmente para mujeres. Cerca de 7 de cada 10 mujeres trabajan en condiciones de informalidad; la remuneración media en el sector privado es 30% menos; dedican 4 veces más tiempo a tareas domésticas no remuneradas, sosteniendo la desigualdad de género. Esto es consecuencia de estereotipos de género que representa un grande obstáculo para lograr el derecho al trabajo decente, educación, salud, participación en la vida pública, entre otros. Está vinculado a normas y expectativas de género arraigadas (capacidad para tomar decisiones informadas, desafiar las expectativas sobre tareas domésticas y vida marital), pobreza, falta de acceso a servicios; mujeres jóvenes tienen una representación limitada, carecen de habilidades y oportunidades de empleo; los marcos legales no logran proporcionar servicios sociales accesibles de calidad. El adultocentrismo limita la participación de AyJ, sobre todo mujeres, en espacios de toma de decisión, en particular en el acceso a empleo decente. La respuesta de Plan es holística, basada en derechos humanos, inclusiva y transformadora de género: las actividades abordan las causas fundamentales de la desigualdad de género y brindan oportunidades para el empoderamiento del grupo meta. Los resultados se articulan en torno a estrategias basadas en evidencia: aumento de capacidades fundamentales para que AyJ actúan como impulsores del cambio; entornos familiares y comunitarios asuman su rol a favor de la protección de las/os NAJ y desarrollan capacidades sobre VBG, embarazo precoz, Matrimonios y Uniones Infantiles Tempranas Forzadas, paternidad responsable; desarrollo de habilidades para ejercer la autonomía económica vía el empleo asalariado o trabajo por cuenta propia, habilidades para la vida con la colaboración del sector público, privado y comunidades; desarrollo de capacidades de socios y sinergias para la sostenibilidad.